Nesta sexta-feira, 27 de março, a Rampinelli Alimentos deu mais um passo importante em suas práticas de gestão de pessoas ao promover um treinamento de orientação sobre autismo no ambiente corporativo, voltado às lideranças da empresa.

A capacitação foi conduzida pela AFAA – Associação Forquilhinhense de Apoio aos Autistas e teve como objetivo orientar os líderes sobre como acolher, integrar e apoiar profissionais autistas no dia a dia de trabalho, contribuindo para a construção de um ambiente mais acessível, empático e produtivo.

Durante o encontro, também foram abordadas reflexões sobre saúde ambiental no contexto corporativo, destacando a importância de adaptações e boas práticas que favoreçam o bem-estar e o desenvolvimento dos colaboradores.

Mais do que uma ação pontual, a iniciativa faz parte de um movimento contínuo da Rampinelli para fortalecer uma cultura organizacional baseada no respeito à diversidade, na inclusão e na valorização das pessoas.

A empresa acredita que ambientes diversos são mais inovadores, colaborativos e preparados para os desafios do futuro — e segue comprometida em transformar esse propósito em práticas concretas dentro da organização.